Entre "un à deux millions de salariés risquent de perdre leur emploi à court ou moyen terme en raison d'un problème de santé ou d'un handicap", soit 5 à 10% des salariés, estime l'Igas dans un rapport recommandant une meilleure prévention de la "désinsertion professionnelle".
Cette population, "mal cernée, est appelée à croître avec le vieillissement de la population active", précise l'Inspection générale des affaires sociales dans un rapport rendu public jeudi, commandé par les ministres du Travail et de la Santé de la mandature précédente.
Pathologies ostéo-articulaires et troubles mentaux
Cette estimation est basée sur le nombre de salariés bénéficiant d'un reconnaissance administrative de leur handicap (900.000 personnes) et sur celui des salariés partiellement aptes ou inaptes au travail.
En 2012, environ 850.000 avis d'aptitude avec réserve et 160.000 avis d'inaptitude ont été prononcés par les médecins du travail pour des salariés du privé, indique l'Igas.
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